Spécialiste De l'acquisition De Talents

Vous êtes passionné(e) par les personnes et le soutien à la croissance d'une entreprise ? Vous aimez relever le défi de rechercher et d'identifier de manière proactive les meilleurs talents du secteur ? Vous considérez que vous êtes créatif et que vous sortez des sentiers battus ?  Si c'est le cas, sautez le pas et faites votre marque au sein du Groupe Plan ! 

En tant que spécialiste de l'acquisition de talents, vous :   

Diriger le cycle complet de recrutement depuis la définition du rôle, la sélection et l'évaluation des candidats jusqu'à l'offre d'emploi. 
Vous dirigez les réunions hebdomadaires de recrutement, développez de manière proactive des pipelines de candidats, élaborez des stratégies et transmettez des pistes aux membres de l'équipe. 
Vous êtes en charge de l'élaboration de la proposition de valeur de l'employé et de l'identité de la marque du talent, et de l'alignement de ces éléments sur nos médias sociaux et nos stratégies de marque d'employeur.  
Développer des stratégies de recrutement et améliorer le sourcing (c'est-à-dire la combinaison de partenaires, les campagnes ciblées et la mobilité) pour cibler les rôles principaux dans l'ingénierie, l'estimation et les opérations.  
Communiquer et promouvoir les opportunités de carrière en interne et participer à la planification des effectifs et aux conversations sur les parcours de carrière, le cas échéant. 
Gérer le processus de mobilité interne, y compris la relocalisation et l'immigration pour les candidats internationaux (c'est-à-dire les candidatures LMIA et/ou LMIA exemptées). 
Administrer le système de suivi des candidats et les tableaux d'affichage des offres d'emploi ; assurer le suivi et le reporting des indicateurs RH pertinents (recrutement actif, délai de recrutement, méthodes d'affichage des candidats et efficacité, etc.) 
Le candidat idéal possède : 

Un diplôme d'études postsecondaires dans un domaine connexe ; une spécialisation en ressources humaines est préférable. 
Un minimum de cinq (5) ans d'expérience en recrutement ; une expérience dans l'industrie de la construction est un atout indéniable.  

When you join #TeamPlanGroup, you’ll be part of a company that’s growing into one of the most renowned and respected integrated construction companies in the country.  Our global network offers endless possibilities.  

Bring your talent, energy and ideas, and together, let’s build your career.  For more information follow us on social media and visit our website at www.plan-group.com

Thank you for your interest in joining Plan Group, an equal opportunity employer.  Please note that due to the volume of applicants only those who will be considered for an interview will be contacted. Accommodations for applicants with disabilities will be made during the recruitment processes. Should you be contacted for an interview, please advise if accommodations are required.